Die Aktivitäten erstreckten sich über ganz Berlin und umfassten die Reinigung von Parks und sozialen Einrichtungen, die Förderung der Nachhaltigkeit im Bonial Hauptquartier sowie die Unterstützung von Senior:innen. Jede Aktivität hatte ihre eigene Schwerpunktsetzung und ihren individuellen Zweck.
Die gemeinsamen Aktivitäten mit Senior:innen stellten einen der emotionalen Höhepunkte dar. Bonial-Mitarbeiter:innen schlossen sich örtlichen Seniorenzentren und Altenheimen an, um den älteren Mitbürger:innen Gesellschaft zu leisten und ihnen einen schönen Tag in der Natur zu ermöglichen.
Die Förderung von sozialen Einrichtungen und die Reinigung von Parks in Berlin standen ebenfalls im Fokus des Green Day. Bonial engagierte sich aktiv für die Umgestaltung von Grünflächen in farbenfrohe und einladende Bereiche für Gemeindezentren, Schulen, Kinder- und Jugendwohnheime. Gleichzeitig sammelten die Mitarbeiter:innen Müll in den Berliner Parks, um die Lebensqualität für alle Besucher:innen zu verbessern.
Ein weiterer Aspekt des Green Day war die Unterstützung von Bedürftigen durch Lebensmittelausgaben und Kleidersammlungen. Mitarbeiter:innen von Bonial bereiteten Mahlzeiten zu und verteilten sie an Notunterkünfte und Suppenküchen. Das Deutsche Rote Kreuz wurde bei der Freiwilligenarbeit in der Kleiderkammer unterstützt.
Auch im Bonial Hauptquartier wurden nachhaltige Anpassungen durchgeführt. Durch die Implementierung von Maßnahmen zur Verringerung des Energie- und Wasserverbrauchs hat das Unternehmen die Räumlichkeiten in eine umweltfreundlichere und ökologisch bewusstere Arbeitsumgebung umgestaltet.
Die Aktionen des Green Day wurden von den Organisationen (u.a. Berliner Stadtmission, Berliner Tafel e.V., Deutsches Rotes Kreuz, Neues Wohnen im Kiez GmbH) und Einzelpersonen mit großer Zustimmung aufgenommen. Die Mitarbeiter:innen von Bonial konnten durch ihre Motivation, ihr Engagement und ihren ganzheitlichen Ansatz nachhaltige Veränderungen erfolgreich umsetzen.
Das Bonial Green Team, eine von Mitarbeiter:innen geleitete Initiative, setzt sich seit seiner Gründung im November 2021 dafür ein, Umweltbewusstsein und Nachhaltigkeit fest in die Unternehmenskultur von Bonial zu verankern. Das Ziel der Initiative ist es, das Bewusstsein für Umweltfragen zu schärfen, den Ideenaustausch zu fördern und konkrete Maßnahmen umzusetzen.